Ключевыми темами для обсуждения стали развитие промышленной инфраструктуры, преодоление кадрового дефицита и новые меры государственной поддержки индустрии. В мероприятии приняли участие представители власти, институтов развития, деловых сообществ и руководители ведущих промышленных предприятий региона.
В рамках первой сессии «Самочувствие индустрии и инфраструктура для промышленности в 2025 году», модератором которой выступил генеральный директор АЦ «Эксперт Юг» Владимир Козлов, обсуждались пути реализации конкурентных преимуществ Кубани в промышленной сфере. Промышленность остается ключевой точкой роста для Краснодарского края, который активно конкурирует со сложившимися индустриальными территориями. Участники дискуссии сошлись во мнении, что для дальнейшего роста необходимо не только развивать существующую инфраструктуру, но и продолжать создавать новые промышленные площадки, такие как индустриальные парки и технопарки, которые уже доказывают свою эффективность.
Особое внимание на конференции было уделено проблеме острого кадрового дефицита, который, по данным опросов РСПП, стабильно входит в тройку главных препятствий для развития бизнеса. От Краснодарского регионального отделения РСПП в дискуссии приняла участие руководитель департамента территориального развития Ольга Полунина. Она подчеркнула, что решение проблемы лежит в плоскости глубокой и взаимовыгодной интеграции системы образования и реального сектора экономики. С 1 января 2025 года в России стартовал национальный проект «Кадры», нацеленный на координацию усилий образовательных учреждений, центров занятости, компаний и государства для обеспечения экономики востребованными специалистами.
Центральным инструментом реализации новой кадровой политики стал федеральный проект «Профессионалитет». Суть проекта заключается в тесном партнерстве колледжей, предприятий и региональных властей, что позволяет готовить специалистов, максимально адаптированных к требованиям рынка. Многие предприятия-члены КРО РСПП, такие как «ИСК «БУДМАР», АПСК «Гулькевичский», «Домостроитель» и «ОБД», уже активно сотрудничают с вузами и ссузами, организуя практики, стажировки и целевое обучение для студентов.
По итогам конференции были сформулированы предложения по дальнейшему совершенствованию промышленной и кадровой политики. Была подчеркнута важность продолжения работы по продвижению национального проекта «Кадры» и вовлечению в его реализацию регионального бизнеса для обеспечения устойчивого экономического роста Краснодарского края.
